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 [老中ZT/胡不归] 美媒载文：中国缺少既懂英语又有技术的专业人才 |
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laozhong
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作者：laozhong 在 海归酒吧 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
美媒载文：中国缺少既懂英语又有技术的专业人才
中国快报 https://www.china247.com | 时间：2006/08/18 05:08 | 资料来源：环球时报
中国快报8月18日消息/26岁的张先生现在是IBM公司的软件工程师，他用流利的英语说：“如果你懂语言，懂技术，那么找工作很容易。”
由于中国的大学没能培养出既懂英语又有技术的专业人才，特别是会说英语的专业人才，通用电气公司、富而德律师事务所、安永会计师事务所等雇主一直在努力寻找工程师、律师、会计师等。此类人才的短缺正在威胁着各个公司在中国的扩展计划，同时也刺激着工资水平不断上升。
麦肯锡咨询公司大中华区总裁高安德先生说：“我们认为，除了水资源、能源和基础设施之外，人才是中国增长的最大瓶颈。”
麦肯锡公司去年11月份出台的一个报告中对80多位人力资源主管进行了调查。调查显示，只有不到10%的中国求职者符合外资公司的会计、财务、工程等岗位的要求。大多数人缺乏的是语言和文化适应能力。
安永会计师事务所中国区高级顾问安东尼说，安永本计划在未来十年内使中国员工的数量增长5倍。但由于雇不到足够的会计师，该公司拒绝了不少客户。中国注册会计师协会的陈毓圭(音)说，中国目前有6.9万名注册会计师，但仍缺少30万名。“供需之间的差距仍然很大。”其他职业的情况也差不多。尽管中国大学 1/3的毕业生拿的都是工程学学位，但是跨国公司仍招不到足够的工程师。麦肯锡公司称，许多毕业生都不合格，他们都长于理论，疏于实践，或者是不适应团队工作。
面对人才短缺的情况，许多公司做了应对措施，包括扩大实习项目、资助大学培训项目等。通用中国公司的人事主管海瑟说，他们公司与中国排名前50位的大学中的17所建立了联系。他说：“中国人才的供求严重不平衡。现在仍然很难找到那些既有专业技术，又通晓外语的双语人才。”
(摘自2006年8月15日彭博新闻社报道，原题：中国缺乏英语专家影响经济增长，作者凯丽·布拉科克，伊文译)
作者：laozhong 在 海归酒吧 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com
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